Devenez Spécialiste en Thérapie Interpersonnelle : Améliorez la Qualité de Vos Relations
- Description
- Programme
La Formation en Thérapie Interpersonnelle (TIP) est une opportunité d’apprentissage conçue pour les professionnels de la santé mentale, les psychologues, les travailleurs sociaux et tout individu souhaitant acquérir une compréhension approfondie de la thérapie interpersonnelle.
Cette formation complète vise à enseigner les principes fondamentaux, les compétences et les techniques nécessaires pour pratiquer la TIP avec succès.
Objectif :
La formation en TIP vise à fournir aux participants une base solide pour comprendre et appliquer la TIP dans leur pratique professionnelle.
Les objectifs spécifiques incluent :
Historique de la thérapie interpersonnelle et modèle théorique
L’origine de la souffrance & des troubles selon la TIP
Les 4 problèmes interpersonnels
Structure générale de la thérapie
Techniques utilisées en TIP
Avantages :
Les participants à cette formation en TIP peuvent s’attendre à bénéficier des avantages suivants :
- Amélioration de leurs compétences en thérapie interpersonnelle.
- Capacité à travailler avec une variété de clients présentant des problèmes relationnels et émotionnels.
- Possibilité d’intégrer la TIP dans leur pratique professionnelle actuelle.
- Flexibilité pour apprendre à leur propre rythme et selon leur horaire.
- Possibilité de réviser le contenu à tout moment.
- Accès à un contenu de qualité dispensé par des experts en TIP.
Comment s’inscrire :
Pour s’inscrire à la formation en ligne en TIP, les participants peuvent visiter notre site web, sélectionner la formation, et suivre les instructions d’inscription.
Certification :
À la fin de la formation, les participants peuvent recevoir une certification de formation en Thérapie Interpersonnelle (TIP) pour attester de leur compétence dans cette approche.
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1
Cours -
2
Introduction
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3
I.1.La thérapie interpersonnelle: principes et fondements
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4
I.2.Historique de la thérapie interpersonnelle et modèle théorique
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5
I.2.a.La théorie de l’attachement (John Bowlby)
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6
I.2.b.La théorie interpersonnelle (Harry Stack Sullivan)
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7
I.2.c.L’approche sociologique de la théorie néo institutionnelle d’Adolf Meyer
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8
I.2.d.Le Modèle bio- psycho-social d’Engel
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9
I.2.e.High therapy
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10
I.2.f.L’apport de la neurobiologie
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11
I.3.L’origine de la souffrance & des troubles selon la TIP
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12
I.4.Les 4 problèmes interpersonnels
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13
I.4.a.Conflit
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14
I.4.b.Transition de rôle
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15
I.4.c.Deuil
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16
I.4.d.Isolement
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I.5.L’efficacité de la TIP et les champs d’intervention
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I.6.Le rôle & l’attitude du thérapeute et du patient
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I.7.Les différents troubles selon la TIP - Le cas du trouble bipolaire
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II.1 et 2.Structure générale de thérapie-phase initiale
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II.3.Objectifs et stratégies
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III.Techniques utilisées en TIP
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III.1.Technique exploratoire
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III.2.a.Le lien en TIP
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III.2.b.Le lien se décline en plusieurs étapes
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III.2.c.Pour qu’un lien soit sécure
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III.2.d.Evaluation et analyse du type de lien
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III.2.e.Utilisation du lien dans la relation
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29
III.2.f.Le rôle de la TIP
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III.3.a.Exploration des émotions
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III.3.b.Evaluation des symptômes
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III.3.c.L'utilisation de l'affect
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III.3.d.Relier l'humeur à l'événement
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III.4.a.L’analyse de la communication
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III.4.b.La clarification
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III.5.a.Analyse décisionnelle
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III.5.b.Assignation de tâche
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III.5.c.Développement des compétences interpersonnelles
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QCMQCM
